Вакансия

Қостанай облысы әкімдігі білім басқармасының «Рудный политехникалық колледжі» коммуналдық мемлекеттік қазыналық кәсіпорны педагог-ұйымдастырушы, бос лауазымына орналасуға конкурс жариялайды, лауазымдық жалақысы 124586 теңгеден 148300 теңгеге дейін.

Қостанай облысы әкімдігі білім басқармасының «Рудный политехникалық колледжі» коммуналдық мемлекеттік қазыналық кәсіпорнының орналасқан жері: 111500, Қазақстан Республикасы, Қостанай облысы, Рудный қаласы, Ленин көшесі 34, тел. 87143144721,  rptk-sekretar@rptk.edu.kz

 

Лауазымдық міндеттері:

– білім беру ұйымдары білім алушыларының жас және психологиялық ерекшеліктерін, мүдделері мен қажеттіліктерін зерделейді, оларды іске асыру үшін жағдайлар жасайды;

– дарындылықты, ақыл-ой және дене қабілеттерін дамытуға, жеке тұлғаның жалпы мәдениетін қалыптастыруға жәрдемдеседі;

– клубтардың, үйірмелердің, секциялардың, жастар (студенттік) бірлестіктерінің жұмысын, білім алушылармен жеке жұмысты ұйымдастырады;

-ғылыми-техникалық, көркем-шығармашылық, спорттық-туристік және т. б. бағыттардың бірін басқарады;

– білім алушының қолданыстағы заңнамаға сәйкес қауымдастықтарға, қоғамдық ұйымдарға қатысу құқықтарын іске асыруға ықпал етеді;

– пікірталас, студенттік парламент, кештер, мерекелер, сапарлар, экскурсиялар ұйымдастырады, білім алушылардың әлеуметтік маңызды бастамаларын қолдайды;

– білім алушылардың мәдени-бұқаралық іс-шараларға қатысуын ұйымдастырады;

– іс-шараларды өткізу кезінде білім алушылардың өмірі мен денсаулығын қорғау үшін жағдай жасауды қамтамасыз етеді.

– компьютерлік сауаттылықты, ақпараттық-коммуникациялық құзыреттілікті меңгерген.

– еңбекті қорғау және қауіпсіздік техникасы ережелерінің талаптарын орындайды.

– міндетті жыл сайынғы медициналық тексеруден өтеді.

– педагогикалық этика ережелерін сақтайды.

Конкурсқа қатысушыларға қойылатын талаптар:жоғары және (немесе) жоғары оқу орнынан кейінгі педагогикалық білім немесе тиісті бейіндер бойынша кәсіптік білім, жұмыс өтіліне талап қойылмайды, педагогтің бірінші немесе жоғары біліктілік санатының немесе педагог-модератордың, педагог – сарапшының, педагог – зерттеушінің, педагог – шебердің біліктілік санатының болуы.Білуге тиіс: Қазақстан Республикасының Конституциясын, Қазақстан Республикасының «Білім туралы», «Педагог мәртебесі туралы», «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы іс-қимыл туралы» Заңдарын, білім беруді дамытудың мемлекеттік бағдарламаларын, білім алушыларды оқыту және тәрбиелеу мәселелері жөніндегі өзге де нормативтік құқықтық актілерді; мемлекеттік жалпыға міндетті білім беру стандартын, оқу пәнінің мазмұнын,  педагогика және психология, физиология, гигиена, тәрбие жұмысының әдістемесі, үйірмелер, секциялар, студиялар, клубтық бірлестіктер сабақтарының бағдарламалары;

педагогикалық этика нормалары;

жастар (студенттік) ұжымдары, ұйымдары мен қауымдастықтары қызметінің негіздері;

еңбек қауіпсіздігі және еңбекті қорғау ережелері, санитарлық, өрттен қорғау ережелері мен нормаларын.Конкурсқа қатысу үшін комиссия белгілеген мерзімде педагог лауазымына кандидат ұсыну қажет:

1) осы Қағидаларға 10-қосымшаға сәйкес нысан бойынша өтініш;;

2) жеке басын куәландыратын құжат (сәйкестендіру үшін);

3) кадрларды есепке алу бойынша толтырылған жеке іс парағы (нақты тұрғылықты мекенжайы мен байланыс телефондары көрсетілген – бар болса);

4) педагогтердің Үлгілік біліктілік сипаттамалары бекіткен лауазымға қойылатын біліктілік талаптарына сәйкес білімі туралы құжаттардың көшірмесі;

5) еңбек қызметін растайтын құжаттың көшірмесі;

6) Қазақстан Республикасы Денсаулық сақтау министрінің міндетін атқарушының 2020 жылғы 30 қазандағы № ҚР ДСМ-175/2020 бұйрығымен «Денсаулық сақтау саласындағы есепке алу құжаттамасының нысандарын бекіту туралы» (Нормативтік құқықтық актілерді мемлекеттік тіркеу тізілімінде № 21579 болып тіркелген) бекітілген нысан бойынша денсаулық жағдайы туралы анықтама;

7) біліктілік санаты және ғылыми дәрежесі туралы құжаттың көшірмесі (бар болса);

8) Психоневрологиялық ұйымнан анықтама;

9) Наркологиялық ұйымнан анықтама;

10) ұлттық біліктілік тестілеу сертификаты(ҰБТ) немесе педагог-модератордың, педагог – сарапшының, педагог – зерттеушінің, педагог – шебердің біліктілік санатының болуы туралы куәлік (болған жағдайда).

11) 11-қосымшаға сәйкес нысан бойынша педагогтің бос лауазымына кандидаттың толтырылған бағалау парағы;

Осы Қағидалардың 18-тармағында көзделген құжаттар топтамасы толық ұсынылмаған кезде кандидатқа конкурсқа қатысуға құжаттарды қабылдаудан бас тартылады.

Көрсетілген құжаттар Қостанай облысы әкімдігі білім басқармасының «Рудный политехникалық колледжі» КМҚК, Рудный қаласы, Ленин көшесі, 34 мекенжайы бойынша хабарландыру шыққан сәттен бастап сағат 9.00-ден 16.00-ге дейін 7 жұмыс күні ішінде беріледі. Анықтама телефондары: 87143144721, 87143144509 Электрондық мекен-жайы: rptk-sekretar@rptk.edu.kz

(Русский) Конкурс профессионального мастерства «ПРОФИ-2023»

Извините, этот техт доступен только в “Русский”. For the sake of viewer convenience, the content is shown below in the alternative language. You may click the link to switch the active language.

11 апреля 2023 г.  на базе колледжа был проведен отборочный тур на областной конкурс профессионального мастерства WorldSkills Kazakhstan компетенция «Электромонтаж» по специальности 0911000 «Техническая эксплуатация, обслуживание и ремонт   электрического и электромеханического оборудования»

В конкурсе приняли участие обучающиеся групп  Д-20-ТЭОиРЭиЭО-1 Янзон Савелий и Д-21-ТОРиЭЭО-1 Хабиев Бахытбек, Мусин  Бекжан, Мороз Данил.

Конкурсное задание проводилось в электромонтажной мастерской колледжа и состояло из монтажа, наладки и подключения электросхемы управления реверсивного асинхронного электродвигателя с короткозамкнутым ротором.

Участники показали связь теоретических знаний и практических умений. При выполнении задания участники прошли несколько этапов: правила безопасности, организация рабочего места, монтаж схемы, подключение и наладка параметров схемы, правильность подключения и запуск электродвигателя.

При оценивании задания учитывалось время сборки электрической схемы и эстетика монтажных подключений.

Все участники успешно справились с конкурсным заданием.

Компетентное жюри под председательством мастера ЭРЦ-1 РММЗ ERG-Service Голдыревой Натальи Евгеньевны   выявило сильнейшего.  Победителем стал Янзон Савелий группа Д-20-ТЭОиРЭиЭО-1, который и представит наш колледж на региональном чемпионате WorldSkills в г. Костанай.

Подготовкой обучающихся занимались преподаватели специальных дисциплин  ПЦК энергетики и автоматизации Лихтаров  Ю.В., Брусова В.М., Скобелева О.С.

Бос орын

Қостанай облысы әкімдігі білім басқармасының «Рудный политехникалық колледжі» коммуналдық мемлекеттік қазыналық кәсіпорны педагог-ұйымдастырушы, бос лауазымына орналасуға конкурс жариялайды, лауазымдық жалақысы 124586 теңгеден 148300 теңгеге дейін.

Қостанай облысы әкімдігі білім басқармасының «Рудный политехникалық колледжі» коммуналдық мемлекеттік қазыналық кәсіпорнының орналасқан жері: 111500, Қазақстан Республикасы, Қостанай облысы, Рудный қаласы, Ленин көшесі 34, тел. 87143144721,  rptk-sekretar@rptk.edu.kz

Лауазымдық міндеттері:

– білім беру ұйымдары білім алушыларының жас және психологиялық ерекшеліктерін, мүдделері мен қажеттіліктерін зерделейді, оларды іске асыру үшін жағдайлар жасайды;

– дарындылықты, ақыл-ой және дене қабілеттерін дамытуға, жеке тұлғаның жалпы мәдениетін қалыптастыруға жәрдемдеседі;

– клубтардың, үйірмелердің, секциялардың, жастар (студенттік) бірлестіктерінің жұмысын, білім алушылармен жеке жұмысты ұйымдастырады;

-ғылыми-техникалық, көркем-шығармашылық, спорттық-туристік және т. б. бағыттардың бірін басқарады;

– білім алушының қолданыстағы заңнамаға сәйкес қауымдастықтарға, қоғамдық ұйымдарға қатысу құқықтарын іске асыруға ықпал етеді;

– пікірталас, студенттік парламент, кештер, мерекелер, сапарлар, экскурсиялар ұйымдастырады, білім алушылардың әлеуметтік маңызды бастамаларын қолдайды;

– білім алушылардың мәдени-бұқаралық іс-шараларға қатысуын ұйымдастырады;

– іс-шараларды өткізу кезінде білім алушылардың өмірі мен денсаулығын қорғау үшін жағдай жасауды қамтамасыз етеді.

– компьютерлік сауаттылықты, ақпараттық-коммуникациялық құзыреттілікті меңгерген.

– еңбекті қорғау және қауіпсіздік техникасы ережелерінің талаптарын орындайды.

– міндетті жыл сайынғы медициналық тексеруден өтеді.

– педагогикалық этика ережелерін сақтайды.

Конкурсқа қатысушыларға қойылатын талаптар:жоғары және (немесе) жоғары оқу орнынан кейінгі педагогикалық білім немесе тиісті бейіндер бойынша кәсіптік білім, жұмыс өтіліне талап қойылмайды, педагогтің бірінші немесе жоғары біліктілік санатының немесе педагог-модератордың, педагог – сарапшының, педагог – зерттеушінің, педагог – шебердің біліктілік санатының болуы.Білуге тиіс: Қазақстан Республикасының Конституциясын, Қазақстан Республикасының «Білім туралы», «Педагог мәртебесі туралы», «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы іс-қимыл туралы» Заңдарын, білім беруді дамытудың мемлекеттік бағдарламаларын, білім алушыларды оқыту және тәрбиелеу мәселелері жөніндегі өзге де нормативтік құқықтық актілерді; мемлекеттік жалпыға міндетті білім беру стандартын, оқу пәнінің мазмұнын,  педагогика және психология, физиология, гигиена, тәрбие жұмысының әдістемесі, үйірмелер, секциялар, студиялар, клубтық бірлестіктер сабақтарының бағдарламалары;

педагогикалық этика нормалары;

жастар (студенттік) ұжымдары, ұйымдары мен қауымдастықтары қызметінің негіздері;

еңбек қауіпсіздігі және еңбекті қорғау ережелері, санитарлық, өрттен қорғау ережелері мен нормаларын.Конкурсқа қатысу үшін комиссия белгілеген мерзімде педагог лауазымына кандидат ұсыну қажет:

1) осы Қағидаларға 10-қосымшаға сәйкес нысан бойынша өтініш;;

2) жеке басын куәландыратын құжат (сәйкестендіру үшін);

3) кадрларды есепке алу бойынша толтырылған жеке іс парағы (нақты тұрғылықты мекенжайы мен байланыс телефондары көрсетілген – бар болса);

4) педагогтердің Үлгілік біліктілік сипаттамалары бекіткен лауазымға қойылатын біліктілік талаптарына сәйкес білімі туралы құжаттардың көшірмесі;

5) еңбек қызметін растайтын құжаттың көшірмесі;

6) Қазақстан Республикасы Денсаулық сақтау министрінің міндетін атқарушының 2020 жылғы 30 қазандағы № ҚР ДСМ-175/2020 бұйрығымен «Денсаулық сақтау саласындағы есепке алу құжаттамасының нысандарын бекіту туралы» (Нормативтік құқықтық актілерді мемлекеттік тіркеу тізілімінде № 21579 болып тіркелген) бекітілген нысан бойынша денсаулық жағдайы туралы анықтама;

7) біліктілік санаты және ғылыми дәрежесі туралы құжаттың көшірмесі (бар болса);

8) Психоневрологиялық ұйымнан анықтама;

9) Наркологиялық ұйымнан анықтама;

10) ұлттық біліктілік тестілеу сертификаты(ҰБТ) немесе педагог-модератордың, педагог – сарапшының, педагог – зерттеушінің, педагог – шебердің біліктілік санатының болуы туралы куәлік (болған жағдайда).

11) 11-қосымшаға сәйкес нысан бойынша педагогтің бос лауазымына кандидаттың толтырылған бағалау парағы;

Осы Қағидалардың 18-тармағында көзделген құжаттар топтамасы толық ұсынылмаған кезде кандидатқа конкурсқа қатысуға құжаттарды қабылдаудан бас тартылады.

Көрсетілген құжаттар Қостанай облысы әкімдігі білім басқармасының «Рудный политехникалық колледжі» КМҚК, Рудный қаласы, Ленин көшесі, 34 мекенжайы бойынша хабарландыру шыққан сәттен бастап сағат 9.00-ден 16.00-ге дейін 7 жұмыс күні ішінде беріледі. Анықтама телефондары: 87143144721, 87143144509 Электрондық мекен-жайы: rptk-sekretar@rptk.edu.kz

Бос орын

Қостанай облысы әкімдігі білім басқармасының «Рудный политехникалық колледжі» коммуналдық мемлекеттік қазыналық кәсіпорны әдіскер, бос лауазымына орналасуға конкурс жариялайды, лауазымдық жалақысы 132550 теңгеден 159805 теңгеге дейін.

Қостанай облысы әкімдігі білім басқармасының «Рудный политехникалық колледжі» коммуналдық мемлекеттік қазыналық кәсіпорнының орналасқан жері: 111500, Қазақстан Республикасы, Қостанай облысы, Рудный қаласы, Ленин көшесі 34, тел. 87143144721,  rptk-sekretar@rptk.edu.kz

Лауазымдық міндеттері:

– Білім беру ұйымының оқу-әдістемелік жұмысын ұйымдастырады және талдайды.

– Озық педагогикалық тәжірибені анықтау, жинақтау және енгізу бойынша әдістемелік және циклдік комиссиялардың, білім беру ұйымының кафедраларының жұмысын үйлестіреді.

– Оқу-әдістемелік құжаттаманы дайындау бойынша жұмысты бақылайды, жұмыс оқу-жоспарлау құжаттамасын жасауға қатысады.

– Озық педагогикалық тәжірибені анықтайды және жинақтайды, оқытудың инновациялық-дамытушы элементтерін, Үздік педагог – инноваторлардың жұмыс тәжірибесін практикаға енгізеді, педагог қызметкерлерге авторлық бағдарламаларды, оқулықтар мен оқу-әдістемелік әдебиеттерді әзірлеуге жәрдемдеседі.

– Білім беру процесі мен әдістемелік жұмыстың тиімділігін арттыру бойынша ұсыныстар әзірлейді.

– Оқытушылардың біліктілігін арттыру және қайта даярлау семинарларын, конференцияларын, курстарын дайындауға және өткізуге қатысады. Ашық сабақтар өткізуді және оларды талқылауды ұйымдастырады.

– Белгіленген есептік құжаттаманың уақтылы жасалуын қамтамасыз етеді.

– Компьютерлік сауаттылықты, ақпараттық-коммуникациялық құзыреттілікті меңгерген.

– Еңбекті қорғау және қауіпсіздік техникасы ережелерінің талаптарын орындайды.

– Міндетті жыл сайынғы медициналық тексеруден өтеді.

– Педагогикалық этика ережелерін сақтайды.

Конкурсқа қатысушыларға қойылатын талаптар:жоғары және (немесе) жоғары оқу орнынан кейінгі педагогикалық білім немесе тиісті бейіндер бойынша кәсіптік білім, жұмыс өтіліне талап қойылмайды, педагогтің бірінші немесе жоғары біліктілік санатының немесе педагог-модератордың, педагог – сарапшының, педагог – зерттеушінің, педагог – шебердің біліктілік санатының болуы.Білуге тиіс: Қазақстан Республикасының Конституциясын, Қазақстан Республикасының «Білім туралы», «Педагог мәртебесі туралы», «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы іс-қимыл туралы» Заңдарын, білім беруді дамытудың мемлекеттік бағдарламаларын, білім алушыларды оқыту және тәрбиелеу мәселелері жөніндегі өзге де нормативтік құқықтық актілерді; мемлекеттік жалпыға міндетті білім беру стандартын, оқу пәнінің мазмұнын, оқу-тәрбие процесін, оқыту және тәрбиелеу әдістемесін, білім педагогика және психология, әлеуметтану негіздерін, заманауи педагогикалық ғылым мен практиканың жетістіктерін; басқарудың инновациялық әдістері; педагогикалық этика нормаларын; еңбек туралы заңнама, еңбек қауіпсіздігі және еңбекті қорғау, өртке қарсы қорғау қағидаларын.

Конкурсқа қатысу үшін комиссия белгілеген мерзімде педагог лауазымына кандидат ұсыну қажет:

1) осы Қағидаларға 10-қосымшаға сәйкес нысан бойынша өтініш;;

2) жеке басын куәландыратын құжат (сәйкестендіру үшін);

3) кадрларды есепке алу бойынша толтырылған жеке іс парағы (нақты тұрғылықты мекенжайы мен байланыс телефондары көрсетілген – бар болса);

4) педагогтердің Үлгілік біліктілік сипаттамалары бекіткен лауазымға қойылатын біліктілік талаптарына сәйкес білімі туралы құжаттардың көшірмесі;

5) еңбек қызметін растайтын құжаттың көшірмесі;

6) Қазақстан Республикасы Денсаулық сақтау министрінің міндетін атқарушының 2020 жылғы 30 қазандағы № ҚР ДСМ-175/2020 бұйрығымен «Денсаулық сақтау саласындағы есепке алу құжаттамасының нысандарын бекіту туралы» (Нормативтік құқықтық актілерді мемлекеттік тіркеу тізілімінде № 21579 болып тіркелген) бекітілген нысан бойынша денсаулық жағдайы туралы анықтама;

7) біліктілік санаты және ғылыми дәрежесі туралы құжаттың көшірмесі (бар болса);

8) Психоневрологиялық ұйымнан анықтама;

9) Наркологиялық ұйымнан анықтама;

10) ұлттық біліктілік тестілеу сертификаты(ҰБТ) немесе педагог-модератордың, педагог – сарапшының, педагог – зерттеушінің, педагог – шебердің біліктілік санатының болуы туралы куәлік (болған жағдайда).

11) 11-қосымшаға сәйкес нысан бойынша педагогтің бос лауазымына кандидаттың толтырылған бағалау парағы;

Осы Қағидалардың 18-тармағында көзделген құжаттар топтамасы толық ұсынылмаған кезде кандидатқа конкурсқа қатысуға құжаттарды қабылдаудан бас тартылады.

Көрсетілген құжаттар Қостанай облысы әкімдігі білім басқармасының «Рудный политехникалық колледжі» КМҚК, Рудный қаласы, Ленин көшесі, 34 мекенжайы бойынша хабарландыру шыққан сәттен бастап сағат 9.00-ден 16.00-ге дейін 7 жұмыс күні ішінде беріледі. Анықтама телефондары: 87143144721, 87143144509 Электрондық мекен-жайы: rptk-sekretar@rptk.edu.kz

(Русский) ОТ СТУДЕНТА ДО НАСТАВНИКА

Извините, этот техт доступен только в “Русский”. For the sake of viewer convenience, the content is shown below in the alternative language. You may click the link to switch the active language.

20 декабря 2022 года преподавателем специальных дисциплин Волковой Еленой Олеговной был организован и проведен урок с наставником одного из предприятий социальных партнеров г Рудный ТОО «Лидер-2010» Жидковым Дмитрием Вячеславовичем электрослесарем 5 разряда.

В рамках темы урока: «Техника безопасности при эксплуатации средств автоматизации» модуля «ПМ 02 Эксплуатация и техническое обслуживание приборов и средств автоматики» Дмитрий Вячеславович ознакомил обучающихся группы Д-21-11-АиУ ТП с техникой безопасности на рабочем месте, при эксплуатации средств автоматизации. Рассказал и частично показал назначение и применение средств автоматизации. Предложил продемонстрировать работу средств автоматизации на действующих макетах, и о технике безопасности для каждого макета. Ребятам урок очень понравился. Они активно отвечали на поставленные вопросы. На следующем уроке, поделились очень яркими впечатлениями о занятии.

Предметно-цикловая комиссия Энергетики и автоматизации. Преподаватель специальных дисциплин

Волкова Е.О.

(Русский) ОБЛАСТНОЙ ПРАКТИЧЕСКИЙ СЕМИНАР «ОРГАНИЗАЦИЯ УЧЕБНОГО ПРОЦЕССА В РАМКАХ СЕТЕВОГО ВЗАИМООБУЧЕНИЯ «СЕРІКТЕСТІК АЛАҢЫ».

Извините, этот техт доступен только в “Русский”. For the sake of viewer convenience, the content is shown below in the alternative language. You may click the link to switch the active language.

21 декабря 2022 года на площадке КГКП «Рудненский политехнический колледж» прошел областной практический семинар на тему «Организация учебного процесса в рамках   сетевого взаимообучения «Серіктестік алаңы».

Целью семинара являлось продемонстрировать и обобщить опыт работы по реализации проекта сетевого взаимообучения «Серіктестік алаңы» трех колледжей-партнеров: КГКП «Рудненский политехнический колледж», КГКП «Рудненский горно-технологический колледж»  и КГКП «Рудненский колледж технологии и сервиса».

Участниками семинара стали заместители директоров по учебно-производственной работе из 26 организаций технического и профессионального, послесреднего образования Костанайской области.

В пленарной части семинара с приветственным словом выступила Утегенова Г.М., заместитель руководителя методического кабинета ТиППО ГУ «Управление образования акимата Костанайской области» и директор Рудненского политехнического колледжа Сагнаев А.М. Затем заместители директоров по учебно-производственной работе Бодуговская Н.А. и Дозорцева Т.И., представили свой доклад, в котором поделились своим опытом сотрудничества в рамках реализации проекта «Серіктестік алаңы».

Докладчики подчеркнули, что реализация поставленных целей и задач проекта осуществляется на основе двух площадок «Практикоориентированное обучение» с КГКП «Рудненский горно-технологический колледж» и «Бизнес-школа» с КГКП «Рудненский колледж технологии и сервиса» и что такое сотрудничество способствует укреплению связей между колледжами, позволяет обмениваться опытом, формами и методами организации учебного процесса, способствует повышению квалификации педагогов через проведение совместных уроков, формирует познавательный интерес к профессии у обучающихся и совершенствует их профессиональные навыки и умения. В практической части семинара участники посетили открытые занятия, которые провели преподаватели специальных дисциплин колледжей: Геращенко Е.И., Фролова Н.Н., Брусова В.М. и мастера производственного обучения: Алламбаев Ж.Ж., Жалелов Д.А., Сапанова Р.К.

С целью выявления и распространения положительного опыта работы организаций образования, а также повышения профессиональной компетентности заместителей директоров по учебно-производственной работе,  в рамках диалоговой площадки Салихова С.А., заместитель директора по учебной работе предложила рассмотреть  вопросы реализации  самого проекта с позиции сильные  и слабые стороны, благоприятные возможности и возможные угрозы. В ходе обсуждения в качестве положительных сторон отметили: обмен опытом, прохождение стажировки преподавателями, совместное использование современного учебного оборудования, расширение возможностей студентов в получении дополнительных профессиональных навыков и умений, который они приобретают в рамках данного проекта. Полученный SWOT-анализ, дал возможность увидеть реальную картину реализации данного проекта, а результаты работы семинара позволили определить ключевые моменты, на которые необходимо обратить внимание при реализации проекта «Серіктестік алаңы» в будущем.

С целью получения обратной связи, участникам семинара было предложено пройти опрос, по итогам которого была отмечена актуальность, полезность практическая значимость полученной информации, а также высокая степень удовлетворенности от данного семинара.  Благодарим всех участников семинара за плодотворную и эффективную работу!

(Русский) О проведении областной научно-практической конференции «Наука, общество, технологии: проблемы и перспективы взаимодействия в современном мире»

Извините, этот техт доступен только в “Русский”. For the sake of viewer convenience, the content is shown below in the alternative language. You may click the link to switch the active language.

02 декабря  на базе Рудненского политехнического колледжа прошла Областная научно-практическая конференция «Наука. Общество. Технологии: проблемы и перспективы взаимодействия в современном мире», в которой приняли участие 45 педагогов из девяти колледжей Костанайской области.

Задачами данного мероприятия стали

  • конструктивный диалог по приоритетным направлениям технического, профессионального и послесреднего образования;
  • развитие и совершенствование научно-методической работы преподавателей;
  • активизация творческой научно-теоретической и практической деятельности педагогических работников образовательных организациях ТиПО;
  • выявление и распространение лучшего педагогического опыта педагогических и руководящих работников образовательных организаций технического и профессионального образования;
  • создание условий для самореализации педагогов.

Конференция работала по трём направлениям:

  • Современные воспитательные технологии;
  • Профессионально – техническое направление;
  • Общественно-гуманитарное направление.

Из 13 педагогов  Рудненского политехнического колледжа принявших участие в конференции, девять   поделились своим опытом в онлайн формате, посредством платформы ZOOM,  и   показали высокий уровень профессионализма.

Наиболее яркими и содержательными стали выступления Ширшовой С.Б.  – заместителя директора по ВР и Шинкевич С.А. – преподавателя специальных дисциплин. Светлана Борисовна и Светлана Александровна были награждены дипломами первой степени.

Диплом второй степени был вручен

Лукмановой М.Б. – преподавателю специальных дисциплин.

Дипломы третьей степени получили

Вуейкова О.Н. – преподаватель специальных дисциплин;

Волкова Е.О. – преподаватель специальных дисциплин;

Косолапова В.Г. – преподаватель специальных дисциплин;

Скобелева О.С. – преподаватель специальных дисциплин.

Всем участники научно-практической конференции были вручены сертификаты.

Поздравляем победителей и призеров конференции с победой и

желаем всем участникам конференции дальнейших успехов и достижений.

(Русский) День работодателя «Путь к успеху вместе с ERG!»

Извините, этот техт доступен только в “Русский”. For the sake of viewer convenience, the content is shown below in the alternative language. You may click the link to switch the active language.

15 ноября 2022 года на базе КГКП «Рудненский политехнический колледж» прошел «День работодателя».  Инициатором данного мероприятия выступило Министерство просвещения Республики Казахстан.

Целью данного мероприятия является развитие эффективного сотрудничества работодателя с колледжами по повышению качества подготовки кадров. Участниками  встречи стали такие крупные предприятия Евразийской группы как АО ССГПО, ТОО «ERG Service», АО «Качары Руда», которые уже на протяжении многих лет являются основными социальными партнерами Рудненского политехнического колледжа.

В программу встречи с работодателями были включены ряд  мероприятий. На ознакомительной экскурсии социальным партнерам были представлены учебные кабинеты, лаборатории и мастерские колледжа.

В рамках  проекта от социальных партнеров «Гид в будущее» специалисты познакомили обучающихся 2 курса со своими предприятиями, перспективами их развития, социальными программами. Были рассмотрены вопросы дуального обучения, прохождения производственной практики, будущего трудоустройства.

В свою очередь, заместитель директора по учебной работе Салихова Светлана Александровна, познакомила работодателей  с изменениями, которые происходят в системе технического и профессионального образования. Сегодня колледжи наделены академической самостоятельностью, что позволяет им совместно с работодателями самостоятельно определять содержание образовательных программ для повышения качества обучения.  При самостоятельной разработке образовательных программ совместно с работодателями учитываются требования ГОСО, профессиональных стандартов, в т.ч. профессиональных стандартов WorldSkills и определяются сроки обучения.

Заместитель директора по учебно-производственной работе Бодуговская Наталья Александровна подчеркнула, что для актуализации образовательных программ при организациях ТиПО создаются Индустриальные советы, в состав которых входят представители предприятий. Качество образовательных программ обеспечивается посредством введения Реестра образовательных программ. Для введения в Реестр работодатели проводят экспертизу образовательных программ на соответствие профессиональных стандартов и  требованиям рынка труда. Экспертиза образовательных программ позволит отобрать те программы, которые соответствуют требованиям рынка труда.

На диалоговой площадке «Путь к профессиональному успеху» у студентов 3 курса была возможность задать вопросы специалистам о карьерном росте в их профессиональной деятельности. Представители с предприятий поделились профессиональным опытом становления на трудовом пути, раскрыли секреты своего успеха.

Будущие выпускники приняли участие в деловой игре «Вопрос – ответ» на тему: «Переговоры работодателя и молодого специалиста о приеме на работу». Студенты 4 курса задавали актуальные вопросы по процедуре трудоустройства, формированию социальной компетентности и ответственности на производстве, быстрой адапатации к требованиям предприятия и трудовому коллективу. В свою  очередь, HR партнеры рассказали, как правильно составить резюме о приеме на работу, что нужно для того, чтобы успешно пройти собеседование,  какими основными качествами должен обладать выпускник, чтобы достичь роста в профессиональной карьере.

В конце мероприятия, директор колледжа Сагнаев Аманжол Набиевич поблагодарил социальных партнеров за плодотворное сотрудничество и вручил благодарственные письма представителям предприятий от Министерства просвещения Республики Казахстан и ГУ «Управление образования акимата Костанайской области».

Зам. директора по УПР Бодуговская Н.А.,

Зам. директора по УР Салихова С.А.

(Русский) Вакансия

Извините, этот техт доступен только в “Русский”. For the sake of viewer convenience, the content is shown below in the alternative language. You may click the link to switch the active language.